Caracterización de las personas trabajadoras del cuidado en el Perú

El estudio analiza el trabajo de cuidados en el Perú, tanto remunerado como no remunerado, con el fin de dimensionar, caracterizar y visibilizar a quienes lo realizan. Examina el aporte de este sector al bienestar social y económico, así como las profundas desigualdades de género que lo atraviesan.

A partir de encuestas nacionales (ENAHO, ENPOVE, ENUT) y de la Encuesta sobre uso del tiempo y trabajo de cuidados de Flora Tristán (2021), el informe evidencia que la mayor parte del trabajo de cuidados no remunerado recae sobre las mujeres, quienes dedican casi el doble de tiempo que los hombres a estas tareas. Se estima también su aporte económico, que representa un valor significativo pero invisibilizado en las cuentas nacionales. En el plano remunerado, el análisis diferencia cuatro grupos: personas cuidadoras a tiempo completo no remuneradas; trabajadoras del hogar; trabajadoras y trabajadores del sector salud; y del sector educación. Además, incluye una aproximación a niñas, niños y adolescentes que realizan cuidados, muchos en condiciones de trabajo infantil doméstico.

Los hallazgos muestran altos niveles de informalidad, bajos ingresos y escaso acceso a protección social entre las personas trabajadoras del cuidado remunerado, especialmente en el trabajo del hogar. En contraste, sectores como salud y educación presentan mayores niveles de formalidad, aunque persisten desigualdades de género y precariedades. 

La investigación concluye que el cuidado constituye un pilar esencial de la vida social y económica, pero sigue marcado por inequidades estructurales que limitan la autonomía económica de las mujeres.

El informe subraya la urgencia de avanzar hacia un Sistema Nacional de Cuidados que reconozca y redistribuya estas tareas, promueva empleo decente y fortalezca la igualdad de género en el mundo laboral.